KISI-KISI Tes Akhlak dalam Rekrutmen Bersama BUMN 2024

TRIBUNAMBON.COM - Kisi-kisi tes core values atau Akhlak dalam Rekrutmen Bersama BUMN 2024.

Seperti diketahui, tes online 1 Rekrutmen Bersama BUMN 2024 akan dilaksanakan pada 27 April hingga 4 Mei 2024.

Ada tiga jenis tes yaitu Tes Kompetensi Dasar (TKD), tes core values atau AKHLAK, dan Tes Wawasan Kebangsaan (TWK) sesuai jenjang pendidikan.

Berikut kisi-kisi tes core values atau AKHLAK dalam Rekrutmen Bersama BUMN 2024 di bawah ini, dikutip dari Surat Edaran Menteri BUMN Nomor SE-7/MBU/07/2020.

Kisi-kisi Tes Core Values (AKHLAK)

Core Values adalah nilai-nilai utama dari sumber daya manusia BUMN.

Nilai-nilai ini yaitu amanah, kompeten, harmonis, loyal, adaptif, dan kolaboratif yang disingkat menjadi AKHLAK.

Baca juga: Masa Jabatan Murad Ismail Habis, Sekda Sadali Ie Jadi Plh Gubernur Maluku

Baca juga: PLN Jadi Best of The Best Communications dengan 12 Penghargaan dari Menteri BUMN di Ajang BCOMSS

Amanah

Definisi: Memegang teguh kepercayaan yang diberikan.

Panduan perilaku:

1. Memenuhi janji dan komitmen.
2. Bertanggung jawab atas tugas, keputusan, dan tindakan yang dilakukan.
3. Berpegang teguh kepada nilai moral dan etika.

Kompeten

Definisi: Terus belajar dan mengembangkan kapabilitas.

Panduan perilaku:

1. Meningkatkan kompetensi diri untuk menjawab tantangan yang selalu berubah.
2. Membantu orang lain belajar.
3. Menyelesaikan tugas dengan kualitas terbaik.

Harmonis

Definisi: Saling peduli dan menghargai perbedaan.

Panduan perilaku:

1. Menghargai setiap orang apapun latar belakangnya.
2. Suka menolong orang lain.
3. Membangun lingkungan kerja yang kondusif.

Loyal

Definisi: Berdedikasi dan mengutamakan kepentingan Bangsa dan Negara.

Panduan perilaku:

1. Menjaga nama balk sesama karyawan, pimpinan, BUMN, dan Negara.
2. Rela berkorban untuk mencapai tujuan yang lebih besar.
3. Patuh kepada pimpinan sepanjang tidak bertentangan dengan hukum dan etika.

Adaptif

Definisi: Terus berinovasi dan antusias dalam menggerakkan ataupun menghadapi perubahan.

Panduan perilaku:

1. Cepat menyesuaikan diri untuk menjadi lebih baik.
2. Terus-menerus melakukan perbaikan mengikuti perkembangan teknologi.
3. Bertindak proaktif.

Kolaboratif

Definisi: Membangun kerja sama yang sinergis.

Panduan perilaku:

1. Memberi kesempatan kepada berbagai pihak untuk berkontribusi.
2. Terbuka dalam bekerja sama untuk menghasilkan nilai tambah.
3. Menggerakkan pemanfaatan berbagai sumber daya untuk tujuan bersama.

(Tribunnews.com/Yunita Rahmayanti)

Artikel lain terkait Rekrutmen Bersama BUMN 2024